• امروز : شنبه - ۱۹ آبان - ۱۴۰۳
  • برابر با : 8 - جماد أول - 1446
  • برابر با : Saturday - 9 November - 2024
16

تعیین ظرفیت پذیرش تعداد کارآموزان وکالت آزمون سال ۹۶ کانون وکلای دادگستری استان چهارمحال و بختیاری

  • کد خبر : 25645
  • ۲۳ اردیبهشت ۱۳۹۶ - ۱۴:۲۷

“تعیین ظرفیت پذیرش تعداد کارآموزان وکالت آزمون سال ۹۶ کانون وکلای دادگستری استان چهارمحال و بختیاری“   جلسه کمیسیون تبصره ذیل ماده یک قانون کیفیت أخذ پروانه وکالت دادگستری  در تاریخ ۱۹/۲/۹۶ با حضور اعضای محترم هیات مدیره کانون وکلا استان،رئیس کل محترم دادگستری استان ،ریاست محترم شعبه اول دادگاه انقلاب إسلامی شهرکرد و ریاست […]

“تعیین ظرفیت پذیرش تعداد کارآموزان وکالت آزمون سال ۹۶ کانون وکلای دادگستری استان چهارمحال و بختیاری

 

جلسه کمیسیون تبصره ذیل ماده یک قانون کیفیت أخذ پروانه وکالت دادگستری  در تاریخ ۱۹/۲/۹۶ با حضور اعضای محترم هیات مدیره کانون وکلا استان،رئیس کل محترم دادگستری استان ،ریاست محترم شعبه اول دادگاه انقلاب إسلامی شهرکرد و ریاست محترم حفاظت و اطلاعات دادگستری کل استان وکلا وکارآموزان محترم در محل کانون وکلا استان برگزار شد.

در این نشست،جناب آقای کیانی،ریاست محترم کانون وکلا ضمن ارائه گزارشی از معضلات وکلا علی الخصوص وکلای جوان إبراز داشت، علی رغم اینکه بسیاری از وکلا مستعد به انجام فعالیت وکالت می باشند ،عملا بیکار بوده و حتی قادر به تأمین هزینه های معیشتی خود نیز نمی باشندوما دراستان ٢١٧وکیل داریم که طبق امار استخراجی از دادگستری متاسفانه ٩٩نفر در طول سال ۹۵اصلاً پرونده ای نداشته ووکالتی بر عهده نگرفته اند که این یکی از معضلات فراروی نه تنها کانون وکلا، بلکه جامعه نیز است و حذف آزمون وکالت و یا افزایش سهمیه ها مشکلات و معضلات را صد چندان میکند. وی عنوان داشت که دانشگاهها فقط به فکر درآمدزایی بوده و سالانه تعداد زیادی فارغ التحصیل حقوق وارد جامعه میشوند که کانون وکلا قادر به جذب فارغ التحصیلان به تعداد زیاد نبوده و تنها نهاد کانون در مقابل آن ها مسئول نیست و بایستی برای بیکاری جامعه دانشگاهی چاره اندیشی نمود چرا که علاوه بر کانون وکلا ،دولت و سایر نهاد ها نیز در قبال بیکاری فارغ التحصیلان مسئول هستند ؛چه بسا تبدیل فارغ التحصیل بیکار حقوق به وکیل بیکار به تبع مخاطرات بیشتری به دنبال خواهد داشت و بالا بودن سهمیه راهکار مناسبی برای مقابله با این معضل نیست وی در ادامه بیان داشت در صورت اجباری شدن وکالت در پرونده های قضائی و تصویب آن کانون وکلا محدودیتی در جذب پذیرش کارآموز به تعداد زیاد نخواهد بود.

وی همچنین اعلام داشت ما افتخار میکنیم که در دادگستری استان در خصوص موضوع نحوه تردد وکلا ، نحوه برخورد مقامات محترم قضائی و اجرای عدالت، تعامل و همکاری بسیار عالی صورت می پذیرد و دو بال فرشته عدالت، وکیل و قاضی دادگستری در کنار یکدیگر در راستای اجرای عدالت و احقاق حق فعالیت می کند و بنده به عنوان خدمتگذار جامعه وکالت از مقامات محترم قضایی و در راس آن ها ریاست کل محترم دادگستری استان کمال تقدیر و تشکر را دارم.

درادامه جناب آقای موسوی ،ریاست محترم دادگستری کل استان پس از استماع اظهارات أعضاء هیات مدیره کانون و تعدادی از وکلا و کارآموزان حاضر در جلسه إظهار داشت ما نیز از وکلای استان خود راضی و خشنود هستیم و بایستی به فرهنگ وکالت توجه نمود و یکی از راهکارهای مناسب برای رفع مشکلات وکلا فرهنگ سازی و ترویج فرهنگ وکالتی ست .

. در ادامه جناب آقای خسروی،ریاست محترم کمیسیون کاراموزی کانون وکلا بیان داشت در آزمون وکالت سال٩۴ در سهمیه ایثارگران داوطلبان عزیز نمره کافی را کسب ننمودند و تصمیم به رد آنها گرفته شد و به این تصمیم اعتراض و در سال ٩۵ دادگاه محترم انتظامی قضات اعتراض آنها را رد نمود و بر همین أساس دو نَفَر از سهمیه آزاد به جای آنها پروانه کارآموزی صادر شد وی همچنین بیان داشت وظیفه ذاتی کمیسیون کارآموزی ،آماده کردن پذیرفته شدگان این عرصه برای امر وکالت است و کارآموزان محترم بایستی این دوره را با جدیت پیگیری نمایند.

وکمیسیون با توجه به تعداد وکلای شاغل در استان و با توجه به مشکلات موجود تعداد کارآموزان مورد نیاز برای سال ١٣٩۶ دوازده نفر تعیین و اعلام شد.

و در پایان پروانه کارآموزی ١۴نفر از پذیرفته شدگان وکالت آزمون ١٣٩۵ اعطاء شد.

برگرفته شده از سایت رسمی کانون وکلای دادگستری استان چهار محال بختیاری

۱
۲
۳
۴
۵
میانگین امتیازات ۵ از ۵
از مجموع ۱ رای
برای امتیاز به این نوشته کلیک کنید!
[کل: 0 میانگین: 0]
لینک کوتاه : https://scoda.org/?p=25645
  • 1668 بازدید
  • دیدگاه‌ها برای تعیین ظرفیت پذیرش تعداد کارآموزان وکالت آزمون سال ۹۶ کانون وکلای دادگستری استان چهارمحال و بختیاری بسته هستند

برچسب ها

ثبت دیدگاه

در انتظار بررسی : 0

دیدگاهها بسته است.

تماس باما