نهادهای واسط؛ عامل کنترل، تعادل و تحدید قدرت
برگزاری مراسم تحلیف کارآموزان وکالت کانون وکلای دادگستری بوشهر
مشارکت اعضای کانون وکلای دادگستری گلستان در پویش «یلدای مهربانی»
امضای تفاهمنامه همکاری مشترک میان کانون وکلای دادگستری مرکز و معاونت حقوقی ریاست جمهوری
برگزاری آئین تحلیف کارآموزان سال ۱۴۰۲ کانون وکلای همدان
تعویق برگزاری اختتامیه سومین جشنواره «قلم وکیل»
۱۵ اسفند، نیمه شعبان و روز سربازان گمنام امام زمان (عج) مبارک باد
فرا رسیدن ۱۲ بهمن، سالروز ورود امام خمینی (ره) و آغاز دهه فجر گرامی باد
اگرچه فرسودگی شغلی به هیچ وجه اختلال محسوب نمی شود اما این اتفاق، نتیجه استرس متمادی در جریان فعالیت حرفه ای است که به دلیل بی توجهی و عدم پیشگیری به مرور زمان تبدیل به فرسودگی شغلی می شود.
مجلس شورای اسلامی که باید قوانین و مقررات را بهگونهای وضع کند که ناظر بر تخصصگرایی و دارای رویکرد رشد تخصص در جامعه باشد خود تخصصگرایی را در ارجاع موضوعات رعایت نمیکند. یک اقتصاددان چگونه میتواند درمورد ظرفیت، نصاب و نحوۀ آموزش کارآموز وکالت دادگستری نظر دهد؟!
نتایج این تحقیق نشان میدهد که بیشترین عامل ایجاد استرس و فکر کردن راجع به ترک شغل وکالت در میان زنان، تعارض میان کار و خانواده بوده، اما در مورد مردان، تعهد شغلی بیش از حد بوده است.