امروز وکلای دادگستری، مشکلات مردم را مشکلات خود میدانند
دیدار رییس و اعضای هیأت مدیره کانون گلستان با دادستان مرکز استان
امضای تفاهمنامه همکاری میان کانون وکلای دادگستری خراسان شمالی و فرماندهی انتظامی استان
دیدار رییس و تعدادی از مدیران کانون وکلای گلستان با رییس کل دادگستری استان
برگزاری همایش «ابعاد حقوقی تجاوز، مسئولیت بینالمللی دولتها و جبران خسارات ناشی از جنگ» در اصفهان
دیدار رئیس کمیسیون حقوقی و قضایی مجلس با اعضای هیأت مدیره کانون وکلای آذربایجان غربی
راهاندازی سامانه بازرسی و کنترل کیفیت عملکرد کارکنان کانون وکلای دادگستری گیلان
برگزاری نشست «نقش قوه قضاییه در حفظ انسجام ملی و حقوق شهروندی در شرایط بحران و جنگ» در کانون وکلای ایلام
تغییر زمان برگزاری همایش سراسری اسکودا
با وجود اینکه استاندارد برخورد با تخلفات مالی و اخلاقی مدیران در این جوامع، بسیار سختگیرانه تر از کشور ماست، این سوال پیش می آید که چرا برعکس آن جوامع در کشور ما همواره مسئله گزینش و صلاحیت با چالش همراه بوده و اثربخشی کمتری دارد؟
روز وکیل روز اعتماد و امانت هم هست؛ وکیل مستقل و متخصص برای موکلی که حفظ جان و مال و حیثیت و دفاع از حقوق انسانی خود را به او سپرده، باید مظهر قانونمداری، خرد، اعتماد، راستی و امانت باشد.
انتخابات کانون های وکلا، صرف نظر از مسائل پیرامونی بررسی صلاحیت ها، کاملا رقابتی، آزاد و در اختیار صنف است و خوشبختانه زنان با محدودیت قانونی برای حضور در این عرصه مواجه نیستند. تجربه نشان داده حضور زنان در هیئت های مدیره و در مناصب ریاستی کانون ها علاوه بر تاثیر مثبت در سطح کلان در حوزه مسائل زنان، جوانان، حقوق شهروندی و خانواده اثری بیشتر از مدیران مرد دارد.
مشاورین جدید ریاست اتحادیه دکتر شهبازی نیا
صورتجلسه شورای اجرایی مورخ ۱۳۹۸/۱۱/۲۴
این نظام گزینشی ناقص و نامطلوب با نقص نظام نظارت و پیگیری هم همراه است. برخلاف عملکرد سخت و غیرقابل انعطاف در مرحله گزینش، مدیران و منتخبان بعد از ورود به عرصه عمومی از نوعی مصونیت برخوردار می شوند. عدم شفافیت در ابعاد مختلف حکومتی و صنفی باعث می شود که افکار عمومی عملاً هیچ نظارتی بر منتخبان و عملکرد واقعی آنان ندارد.